Testare profesională organizată de către Agenţia Naţională a Funcţionarilor Publici în vederea selectării funcţionarului public care urmează a fi redistribuit pe funcţia publică temporar vacantă din cadrul Inspectoratului Teritorial de Muncă Alba

Programat la data: 10.10.2013, ora 10:00
Locatie desfasurare testare: Alba Iulia, sediul ITM Alba
Status testare: Programat

Inspector, clasa I, grad profesional principal – Compartimentul Resurse Umane

 

Conditii de participare

-studii universitare de licenţă absolvite cu diplomă, respectiv studii superioare de lungă durată absolvite cu diplomă de licenţă sau echivalentă în ştiinţe economice sau în ştiinţe juridice

-să fie în Corpul de rezervă al funcţionarilor publici şi să deţină o funcţie publică din clasa I, gradul profesional principal sau de nivel superior.
-cunoştinţe operare PC (Word, Excel) – nivel mediu.

 

Bibliografie

Legea nr.53/2003 – Codul Muncii, actualizată
Legea nr.188/1999 – privind statutul funcţionarilor publici,republicată şi actualizată
Legea nr.7/2004 – privind Codul de conduită a funcţionarilor publici,republicată
HG nr.611/2008- pentru aprobarea normelor privind organizarea şi dezvoltarea carierei funcţionarilor publici, cu modificările şi completările ulterioare;
HG nr.1344/2007 – privind normele de organizare si funcţionare a comisiilor de disciplină,cu modificările şi completările ulterioare;
HG nr.1377/2009 – privind aprobarea Regulamentului de organizare şi funcţionare a Inspecţiei Muncii, precum şi pentru stabilirea unor măsuri cu caracter organizatoric;
Legea nr.76/2002- privind sistemul asigurărilor pentru şomaj şi stimularea ocupării forţei de muncă actualizată;
Constituţia României;
Legea nr.161/2003 – privind unele măsuri pentru asigurarea transparenţei în exercitarea demnităţilor publice, a funcţiilor publice şi în mediul de afaceri, prevenirea şi sancţionarea corupţiei;
HG nr. 833/2007 – privind normele de organizare şi funcţionare a comisiilor paritare şi încheierea acordurilor colective;
OUG nr.158/2005 – privind concediile şi indemnizaţiile de asigurări sociale de sănătate – actualizată;
Legea nr.202/2002 – privind egalitatea de şanse şi de tratament între femei şi bărbaţi, actualizată;
OUG nr.96/2003 – privind protecţia maternităţii la locurile de muncă;
OUG nr. 111/2010 – privind concediul şi indemnizaţia lunară pentru creşterea copiilor – actualizată
Legea nr.252/2003 – privind registrul unic de control;
HG nr.161/2006 – privind întocmirea şi completarea registrului general de evidenţă a salariaţilor, actualizată cu HG nr.500/2011;
HG nr.250/1992 – privind concediul de odihnă şi alte concedii ale salariaţilor din administraţia publică, din regiile autonome cu specific deosebit şi din unităţile bugetare – republicată şi actualizată;
HG nr. 432/2004 – privind dosarul profesional al funcţionarilor publici actualizată cu HG nr.522/2007;
HG nr.10/2013 – privind organizarea şi funcţionarea Ministerului muncii, Familiei, Protecţiei Sociale şi Persoanelor Vârstnice – actualizată
Legea nr.176/2010 – privind integritatea în exercitarea funcţiilor şi demnităţilor publice

Cererea de inscriere

Cererile de înscriere la testare se depun la sediul instituţiei/autorităţii publice în al cărei stat de funcţii se află posturile aferente funcţiilor publice pentru care se organizează testarea profesională în vederea selectării funcţionarilor publici din Corpul de rezervă care urmează a fi redistribuiţi, în termen de 8 zile de la data afişării pe site-ul Agenţiei Naţionale a Funcţionarilor Publici.

Relaţii suplimentare se pot obţine la tel. 0374. 112. 726 şi la sediul instituţiei/autorităţii publice.